Bilan de compétence 14 heures 2026

Bilan de compétence VAST RH/ VitActionS comprend : Parcours de formation en présentiel ou en distanciel proposé sous forme de 5 étapes : 14 heures, organisées de la manière suivante : 1h d’entretien préalable (gratuit) Sept entretiens individuels 7*2h00 soit 14h00. Sept heures de travail personnel (7*01h00). Travail non facturé et personnel entre les séances.…

3.1 Bilan de Compétences

Bilan de compétences : réforme et changement, mars 2026 Une réforme pour renforcer l’accompagnement professionnel Depuis mars 2026, le bilan de compétences évolue afin de mieux répondre aux besoins des actifs dans un contexte professionnel en constante transformation. Cette réforme vise à améliorer la qualité des accompagnements, renforcer la transparence et garantir des résultats concrets…